单项选择题
A.培训成绩的衡量标准 B.以能力和业绩为导向的分配原则 C.明确的培训评估标准 D.合适的培训条件
企业培训的产出不能纯粹以传统的经济核算方式来进行,因为它包括潜在的和发展的因素,另外还有()。A.战略的因素B...
单项选择题企业培训的产出不能纯粹以传统的经济核算方式来进行,因为它包括潜在的和发展的因素,另外还有()。
A.战略的因素 B.社会的因素 C.企业竞争力的因素 D.企业员工队伍素质的因素
目前很多企业的培训工作,经常是培训完了就完了,而没有相应的培训评估和严格的管理,我们称这个现象不符合企业培训的...
单项选择题目前很多企业的培训工作,经常是培训完了就完了,而没有相应的培训评估和严格的管理,我们称这个现象不符合企业培训的()原则。
A.投资效益 B.严格考核和择优奖励 C.主动参与 D.长期性
企业培训必须服从一定的战略原则,企业的培训战略原则包括两层含义,即服从企业的发展战略和()。A.培训工作的效益...
单项选择题企业培训必须服从一定的战略原则,企业的培训战略原则包括两层含义,即服从企业的发展战略和()。
A.培训工作的效益原则 B.从战略角度来开展培训工作 C.培训工作的计划原则 D.培训工作的系统原则