单项选择题
A.认识问题 B.引领问题 C.路径问题 D.配套问题
领导行为和管理行为应该平衡如果管理过分，而领导软弱，则会出现（）A.强调短期效益B.强调长期的远景目标C.强调...
单项选择题领导行为和管理行为应该平衡如果管理过分，而领导软弱，则会出现（）
A.强调短期效益 B.强调长期的远景目标 C.强调长期的远景目标 D.控制和规则不足
领导者角色属于团队角色划分中的（）A.一般角色B.临时角色C.工作岗位角色D.非正式角色
单项选择题领导者角色属于团队角色划分中的（）
A.一般角色 B.临时角色 C.工作岗位角色 D.非正式角色
领导者要给下属一个比较明确的个人职业发展规划。这属于什么激励行为（）A.言语激励B.安全激励C.参与激励D.发...
单项选择题领导者要给下属一个比较明确的个人职业发展规划。这属于什么激励行为（）
A.言语激励 B.安全激励 C.参与激励 D.发展激励
