在学习初期，学员会表现出明显进步，但在随后学员的表现停滞不前，学习的绩效不再提升，称之为学习高原现象。

戈特-成人学习原理是成人是通过干来学的。

判断题戈特-成人学习原理是成人是通过干来学的。

培训部经理是批准培训实施与否的最高权力部门。

判断题培训部经理是批准培训实施与否的最高权力部门。

狭义的员工培训与开发只是指对普通员工的培训，不包括管理人员。

判断题狭义的员工培训与开发只是指对普通员工的培训，不包括管理人员。