（）型领导会对成员极少命令，而是共同决策。

任务导向法是通过有效的交流来提高创新团队的凝聚力，通过展示团队业绩和职业化鼓励来培养创新型企业创新团队成员的自...

判断题任务导向法是通过有效的交流来提高创新团队的凝聚力，通过展示团队业绩和职业化鼓励来培养创新型企业创新团队成员的自豪感。

培训的效果仅仅取决于受训者个人，而与企业、机关机构和社会团体本身作为一个有机体的状态无关。

判断题培训的效果仅仅取决于受训者个人，而与企业、机关机构和社会团体本身作为一个有机体的状态无关。

每个期望成功的团队都必须拥有9种角色，这9种角色与团队规模有关。

判断题每个期望成功的团队都必须拥有9种角色，这9种角色与团队规模有关。