多项选择题
A.经验并不一定准确B.判断可能的人选是一种艺术C.慎重招聘D.降低用错人的几率
()会让销售经理对他所需要招聘的销售人员有一个清晰的概念。A.检查属下涵盖的销售区域B.制作一份职务描述C.分...
单项选择题()会让销售经理对他所需要招聘的销售人员有一个清晰的概念。
A.检查属下涵盖的销售区域B.制作一份职务描述C.分析企业的销售情况D.分析企业的经营理念
一旦得到了增加人员的许可,销售经理就面对另一项困难的工作——()。A.收集资料B.书写提案C.文案准备D.招聘
单项选择题一旦得到了增加人员的许可,销售经理就面对另一项困难的工作——()。
A.收集资料B.书写提案C.文案准备D.招聘
如一个以效率为导向的销售团队,通过直接销售的方式,售卖化妆品、书籍、光盘等,就要求销售团队的成员必须有足够的冲...
单项选择题如一个以效率为导向的销售团队,通过直接销售的方式,售卖化妆品、书籍、光盘等,就要求销售团队的成员必须有足够的冲劲和勤劳,也就是说,销售人员的()要适合效率型这种销售团队的工作模式。
A.个性B.特点C.气质D.习惯