李某大学毕业后先后在甲企业和乙企业各工作6年。去年年初，李某跳槽到丙企业工作，则李某今年可以享受()带薪年休假。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》，变更劳动合同未采用书面形式，但已经实际履...

单项选择题根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》，变更劳动合同未采用书面形式，但已经实际履行了口头变更的劳动合同超过()，且变更后的劳动合同内容不违反法律、行政法规、国家政策以及公序良俗，当事人以未采用书面形式为由主张劳动合同变更无效的，人民法院不予支持。

关于无固定期限劳动合同的说法，错误的是()。A.用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同 B....

单项选择题关于无固定期限劳动合同的说法，错误的是()。

下列事项中，属于劳动合同必备条款的是()。A.劳动纪律 B.补充保险 C.劳动报酬 D.违反劳动合...

单项选择题下列事项中，属于劳动合同必备条款的是()。