劳动关系利益的协调是两大组织间的行为，在阐述企业劳动关系的调整理论时一般以（）为线索，阐述其行为理论和影响，同时涵盖（）的行为。①工会组织；②雇主组织；③政府。

范围论认为（）以上的工资增长会对工会会员就业产生不利影响。A.工会上限B.工会坚持点C.雇主坚持点D.雇主下线

单项选择题范围论认为（）以上的工资增长会对工会会员就业产生不利影响。

英国经济学家庇古于20世纪初在其《福利经济学》书中建立了一种（）模型，这一模型讨论了劳动关系双方关于工资的集体...

单项选择题英国经济学家庇古于20世纪初在其《福利经济学》书中建立了一种（）模型，这一模型讨论了劳动关系双方关于工资的集体谈判范围。

双方目标的达成是一种正向关联的协商是（）。A.关联型协商B.双赢型协商C.竞争型协商D.合作型协商

单项选择题双方目标的达成是一种正向关联的协商是（）。