单项选择题
A.《孙子兵法》中“上下同欲者胜”在当今企业管理中已不具有应用价值 B.在任何公司、政府、组织中，确保员工凝聚在共同的目标之下都是头等重要的大事 C.垂直对齐的概念可用瀑布水来打比方，而用喷泉水比喻就不太合适 D.绝大多数企业都擅长使用垂直对齐，这是因为水平对齐作用甚微，且浪费时间
在OKR联结的过程中，下列理解错误的是？（）A.联结过程应当从顶层OKR开始B.OKR并不需要一对一无缝联结C...
单项选择题在OKR联结的过程中，下列理解错误的是？（）
A.联结过程应当从顶层OKR开始 B.OKR并不需要一对一无缝联结 C.团队层面的OKR应该聚焦在其上层业务单元的OKR，而非公司的OKR D.OKR的联结应该是“紧耦合”而非“松耦合”
下列OKR制定流程的说法中，不恰当的是（）。A.OKR创建的完整流程可用CRAFT表示，即创建、精炼、对齐、定...
单项选择题下列OKR制定流程的说法中，不恰当的是（）。
A.OKR创建的完整流程可用CRAFT表示，即创建、精炼、对齐、定稿、发布 B.在创建的头脑风暴阶段，大型群体头脑风暴的形式比小团队的研讨方式效果更好 C.OKR初稿可以提交给更大范围的团队成员评审 D.在于团队或者同事讨论OKR时，既能表明你是如何依赖他们的，又能向他们分享你的独特定位，是一个双赢的过程
在制定OKR时，以下表述错误的是？（）A.一般而言，公司层面的OKR在季节中间是不会调整的B.并非只有发生自然...
单项选择题在制定OKR时，以下表述错误的是？（）
A.一般而言，公司层面的OKR在季节中间是不会调整的 B.并非只有发生自然灾害时才去变更OKR，还有其他情况 C.频繁变更OKR显得非常敏捷，和行为更适配 D.频繁变更OKR是一种不严谨和不自律的体现
