事业单位推行聘用制度的目的在于转换事业单位的用人机制。

推行聘用制是我国事业单位人事制度改革的核心内容。

判断题推行聘用制是我国事业单位人事制度改革的核心内容。

对国有单位而言，在单位利益、劳动者利益和公共利益之间，劳动者利益应具有更加优先的地位。

判断题对国有单位而言，在单位利益、劳动者利益和公共利益之间，劳动者利益应具有更加优先的地位。

合同订立权是指专业技术人员和其他劳动者要求依法订立合同的权利，包括订立过程中的平等权、参与权、知情权等。

判断题合同订立权是指专业技术人员和其他劳动者要求依法订立合同的权利，包括订立过程中的平等权、参与权、知情权等。