单项选择题
A.对工作中的协调问题不断的进行修正，努力避免因日常琐事产生冲突 B.采取回避和平息的策略，尽量避免冲突的产生 C.为了得到好的策略和解决方法，管理者应维持团体间的建设性冲突，以迫使管理者面对过去一直忽略的问题，并导致革新 D.管理者应密切注意激励措施引起的“输赢”冲突。在很多情形下，组织的激励制度诱使组织成员之间发生冲突
根据生命周期理论，当下属的成熟度处于不成熟阶段应采取的领导方式是（）。A.低关系高工作B.命令式C.参与式D....
单项选择题根据生命周期理论，当下属的成熟度处于不成熟阶段应采取的领导方式是（）。
A.低关系高工作 B.命令式 C.参与式 D.低工作低关系
当人们认为自己的报酬与劳动之比，与他人的报酬与劳动之比是相等的，这时就会有较大的激励作用，这种理论称为（）。A...
单项选择题当人们认为自己的报酬与劳动之比，与他人的报酬与劳动之比是相等的，这时就会有较大的激励作用，这种理论称为（）。
A.双因素理论 B.效用理论 C.公平理论 D.强化理论
（）不是按照控制源进行的控制类型的划分？A.正式组织控制B.群体控制C.自我控制D.预算控制
单项选择题（）不是按照控制源进行的控制类型的划分？
A.正式组织控制B.群体控制C.自我控制D.预算控制
