判断题
正确
工作分析是一个全面的评价过程，这个过程可以分为五个阶段：准备阶段、调查阶段、分析阶段、完成阶段和应用阶段。
判断题工作分析是一个全面的评价过程，这个过程可以分为五个阶段：准备阶段、调查阶段、分析阶段、完成阶段和应用阶段。
在员工招聘中，人力资源职能管理部门与用人部门承当相同的职责。
判断题在员工招聘中，人力资源职能管理部门与用人部门承当相同的职责。
员工培训制度
名词解释员工培训制度
