单项选择题
A.劳动者在试用期内的 B.劳动者不能胜任工作的 C.劳动者在哺乳期的 D.用人单位生产经营发生严重困难
A公司为员工贾某支付培训费15000元，约定服务期为3年。2年后，贾某以劳动合同期满为由，不肯再续签合同。那么...
单项选择题A公司为员工贾某支付培训费15000元，约定服务期为3年。2年后，贾某以劳动合同期满为由，不肯再续签合同。那么贾某应支付违约金（）元。
A.3000 B.2000 C.5000 D.15000
刘某在甲公司工作2年，在乙公司工作5年，在丙公司工作4年。丙公司安排刘某在"十一"期间休带薪年休假。则刘某应当...
单项选择题刘某在甲公司工作2年，在乙公司工作5年，在丙公司工作4年。丙公司安排刘某在"十一"期间休带薪年休假。则刘某应当享有的带薪年休假为（）天。
A.5 B.10 C.15 D.30
用人单位发生规定情形之一的，劳动者不需事先告知即可解除劳动合同。下列选项属于规定情形的是（）。A.未按照劳动合...
单项选择题用人单位发生规定情形之一的，劳动者不需事先告知即可解除劳动合同。下列选项属于规定情形的是（）。
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护的 B.在劳动合同中免除自己的法定责任的 C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的 D.以暴力手段强迫劳动者劳动的
