单项选择题
A、绩效辅导阶段是绩效计划的整个实施阶段 B、主要的责任承担者显然是员工 C、与员工的直接上级无关
KPI的应用误区是（）A.提出了客户的价值理念B.对显示性原则回避而带来的考核偏离目标的问题C.客户的思想理念
单项选择题KPI的应用误区是（）
A.提出了客户的价值理念 B.对显示性原则回避而带来的考核偏离目标的问题 C.客户的思想理念
常见的绩效指标类型是（）A.GDP增长B.质量C.相等数
单项选择题常见的绩效指标类型是（）
A.GDP增长 B.质量 C.相等数
行为法的类型包括（）A.行为辩论法B.行为等级法C.行为观察评估法
单项选择题行为法的类型包括（）
A.行为辩论法 B.行为等级法 C.行为观察评估法
