单项选择题
A.分配公平 B.过程公平 C.机会公平 D.效率公平
（）是企业薪酬管理的最基本前提，要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。A.效率目...
单项选择题（）是企业薪酬管理的最基本前提，要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。
A.效率目标 B.合法目标 C.公平目标 D.平等目标
（）是指在决定任何奖惩政策时，组织所依据的决策标准或方法符合公正性原则，程序公平一致、标准明确、过程公开等。A...
单项选择题（）是指在决定任何奖惩政策时，组织所依据的决策标准或方法符合公正性原则，程序公平一致、标准明确、过程公开等。
A.分配公平 B.结果公开 C.过程公平 D.机会公平
绩效工资占总体工资的比例在（）以上，浮动部分比较大。A.40%B.50%C.60%D.65%
单项选择题绩效工资占总体工资的比例在（）以上，浮动部分比较大。
A.40% B.50% C.60% D.65%
