在劳动争议发生时，（）是最简便、灵活和快捷的争议处理方式。

从预见性来看，到期一定会发生的，属于劳动合同的（）。A、中止B、终止C、解除D、暂停

单项选择题从预见性来看，到期一定会发生的，属于劳动合同的（）。

目前企业的任职资格评价使用较为普遍的方法是（）。A、测试法B、答辩法C、行为事件法D、工作报告法

单项选择题目前企业的任职资格评价使用较为普遍的方法是（）。

以下哪项不属于绩效考核应坚持的原则（）。A.实用性原则B.客观公正的原则C.多层次、多渠道、全方位考核的原则D...

单项选择题以下哪项不属于绩效考核应坚持的原则（）。