经营性人力资源管理中的职位体系有（）。

二级科目的人力资源成本包括（）。A.取得成本B.开发成本C.使用成本D.离职成本

多项选择题二级科目的人力资源成本包括（）。

企业人力资源过剩的主要表现（）。A.绝对量过剩B.相对量过剩C.结构性过剩D.人才浪费

多项选择题企业人力资源过剩的主要表现（）。

企业人力资源短缺的主要表现（）。A.绝对量不足B.相对量不足C.结构性短缺D.质量有问题

多项选择题企业人力资源短缺的主要表现（）。