多项选择题
A.学以致用，理论联系实际 B.提纲挈领，系统掌握 C.多读多练，提高阅读能力 D.正确理解，提高语言转换能力 E.敏锐思考，提高快速答题能力
以下是笔试的种类是（）A.专业知识考试B.测验式的笔试C.论文笔试D.国家公务员录用考试E.作文笔试
多项选择题以下是笔试的种类是（）
A.专业知识考试 B.测验式的笔试 C.论文笔试 D.国家公务员录用考试 E.作文笔试
用事先编制好的标准化量表或者问卷，要求被试者在一定时间内完成，根据完成的数量和质量来判定其心理水平或个性差异的...
单项选择题用事先编制好的标准化量表或者问卷，要求被试者在一定时间内完成，根据完成的数量和质量来判定其心理水平或个性差异的方法称为（）
A.面试 B.测评 C.评估 D.心理测试
用人单位采用书面形式对求职者所掌握的基本知识、专业知识、文化素质和心理健康等综合素质进行考察和评估的考核方法是...
单项选择题用人单位采用书面形式对求职者所掌握的基本知识、专业知识、文化素质和心理健康等综合素质进行考察和评估的考核方法是（）
A.笔试B.面试C.心理测试D.评估
