单项选择题
A.总结报告 B.目标卡 C.目标体系图 D.会谈纪要
开发能力型目标管理的重点是（）A.完成经营目标B.提高个人业绩C.提高个人能力D.建设企业文化
单项选择题开发能力型目标管理的重点是（）
A.完成经营目标 B.提高个人业绩 C.提高个人能力 D.建设企业文化
要使员工目标与总目标和部门目标相配合，必须注意（）A.员工目标要有挑战性B.员工目标数量不可多C.上下沟通，员...
单项选择题要使员工目标与总目标和部门目标相配合，必须注意（）
A.员工目标要有挑战性 B.员工目标数量不可多 C.上下沟通，员工参与讨论 D.员工目标要力求量化和具体化
最高层控制目标的执行主要依赖（）A.目标卡B.各级上报的执行报告C.目标跟踪卡D.目标体系图
单项选择题最高层控制目标的执行主要依赖（）
A.目标卡 B.各级上报的执行报告 C.目标跟踪卡 D.目标体系图
