单项选择题
A.麦克利兰的三重需要理论B.赫茨伯格的双因素理论C.马斯洛的需要层次理论D.期望理论
人们往往在群体中表现出去个性化行为，以下不认为是造成去个性化原因的是（）A.社会惰化作用B.责任的模糊性C.匿...
单项选择题人们往往在群体中表现出去个性化行为，以下不认为是造成去个性化原因的是（）
A.社会惰化作用B.责任的模糊性C.匿名性D.责任的分散性
期望理论中的“期望”是指个体对以下哪个关系的感知？（）A.绩效与奖励的关系B.个人目标与努力的关系C.努力与绩...
单项选择题期望理论中的“期望”是指个体对以下哪个关系的感知？（）
A.绩效与奖励的关系B.个人目标与努力的关系C.努力与绩效的关系D.奖励与个人目标的关系
团队的作用在于（）。A.激励员工B.增加生产量C.促使员工多才多艺D.增强组织灵活性
多项选择题团队的作用在于（）。
A.激励员工B.增加生产量C.促使员工多才多艺D.增强组织灵活性
