单项选择题
A.似我效应 B.刻板印象 C.对比效应 D.从众效应
作为人力资源管理基础和重要的文件，绩效评估的基本信息来源是（）A.绩效考评表B.职务说明书C.职位说明书D.绩...
单项选择题作为人力资源管理基础和重要的文件，绩效评估的基本信息来源是（）
A.绩效考评表 B.职务说明书 C.职位说明书 D.绩效记录
柯克帕屈克提出的评估四层次模型，其中第一个层次是指（）A.知识迁移层次B.学习者反应层次C.行为迁移层次D.组...
单项选择题柯克帕屈克提出的评估四层次模型，其中第一个层次是指（）
A.知识迁移层次 B.学习者反应层次 C.行为迁移层次 D.组织成效层次
M.Ainsworth&N.Smith提出的三步曲循环的一个完整周期中，第一个环节是（）A.绩效反馈B.绩效评...
单项选择题M.Ainsworth&N.Smith提出的三步曲循环的一个完整周期中，第一个环节是（）
A.绩效反馈 B.绩效评价 C.绩效计划 D.绩效管理
