单项选择题
A.培训内容 B.培训人员 C.培训对象 D.其他
当员工年龄处于45—60岁之间，其职业计划的类型属于（）。A.职业探索性阶段B.立业发展阶段C.职业中期阶段D...
单项选择题当员工年龄处于45—60岁之间，其职业计划的类型属于（）。
A.职业探索性阶段 B.立业发展阶段 C.职业中期阶段 D.职业后期阶段
现代企业的员工培训的发展趋势是（）。A.企业员工培训的目的从主要对员工补充知识发展成为对“企业人”、“公司人”...
多项选择题现代企业的员工培训的发展趋势是（）。
A.企业员工培训的目的从主要对员工补充知识发展成为对“企业人”、“公司人”的塑造 B.企业员工培训的对象已从以生产工人为主发展为全员培训 C.企业员工培训主要从岗前培训发展成为终身教育和在职培训 D.员工培训方式更加现代化和科学化 E.企业员工培训逐步发展成为资格证书培训
以下方法中（）是一种跟踪性质的评价方法。A.工作绩效评价法B.测验的方法C.同类员工比较法D.工作态度考察评价...
多项选择题以下方法中（）是一种跟踪性质的评价方法。
A.工作绩效评价法 B.测验的方法 C.同类员工比较法 D.工作态度考察评价法 E.考试法
