单项选择题
A.流动积分机制 B.等级积分机制 C.双评考核机制 D.量化考核机制
挂职锻炼、人才帮扶、人员借用、劳务协作人员,发生工伤等意外情况时,接收单位应当及时救治,相关事宜由()位依据国...
单项选择题挂职锻炼、人才帮扶、人员借用、劳务协作人员,发生工伤等意外情况时,接收单位应当及时救治,相关事宜由()位依据国家相关规定协同办理。
A.接收 B.派出 C.劳动部分 D.接收、派出
经组织安排到异地的挂职锻炼、人才帮扶、人员借用、劳务协作人员,异地工作期间利用法定休假日、休息日回家团聚的,交...
单项选择题经组织安排到异地的挂职锻炼、人才帮扶、人员借用、劳务协作人员,异地工作期间利用法定休假日、休息日回家团聚的,交通费用由派出单位报销,每月不超过()次。
A.1 B.2 C.3 D.4
通过内部市场(),激发公司系统各单位及广大员工参与内部市场优化配置的积极性,促进公司范围内人力资源的优化配置与...
单项选择题通过内部市场(),激发公司系统各单位及广大员工参与内部市场优化配置的积极性,促进公司范围内人力资源的优化配置与高效利用。
A.评价与激励 B.评价与考核 C.考评与激励 D.监督与考核