单项选择题
国际人力资源管理的一般模式是()。 ①本国中心模式 ②多中心模式 ③全球中心模式 ④混合中心模式
A.①③ B.②④ C.①②③ D.①②③④
国际人力资源管理全球中心模式的优点有()。A.弥补母国人员的不足B.增强当地人的责任感C.母公司容易控制海外子...
单项选择题国际人力资源管理全球中心模式的优点有()。
A.弥补母国人员的不足 B.增强当地人的责任感 C.母公司容易控制海外子公司的经营 D.当地人的薪酬福利等费用可能降低
下列哪个不属于外派人员管理循环的过程()。A.选拔B.培训C.准备D.回任
单项选择题下列哪个不属于外派人员管理循环的过程()。
A.选拔 B.培训 C.准备 D.回任
以下哪个属于外派人员派遣的类型()。A.自主自立型B.长期驻地型C.适应型D.文化型
单项选择题以下哪个属于外派人员派遣的类型()。
A.自主自立型 B.长期驻地型 C.适应型 D.文化型