单项选择题
A、保证组织、团队计划的贯彻实施 B、制定公司的绩效目标 C、提供对员工进行绩效考评和培训的依据 D、为员工提供努力的方向和目标
下列不属于绩效管理制度内容的是（）。A、绩效管理环境B、绩效管理内容C、绩效结果的应用D、绩效计划
单项选择题下列不属于绩效管理制度内容的是（）。
A、绩效管理环境 B、绩效管理内容 C、绩效结果的应用 D、绩效计划
绩效管理与绩效考评的区别中，两者输出结果的使用目的是不同的。绩效管理中评估结果最重要的用途是（）。A、用于薪酬...
单项选择题绩效管理与绩效考评的区别中，两者输出结果的使用目的是不同的。绩效管理中评估结果最重要的用途是（）。
A、用于薪酬的调整和分配 B、用于制定人力资源策略 C、用于员工培训与发展的绩效改进计划 D、用于员工的职业生涯规划
有效的绩效管理体系在绩效管理的实施阶段中，涉及以下几个环节，选出正确的排序（）A、目标第一、计划第二、监督第三...
单项选择题有效的绩效管理体系在绩效管理的实施阶段中，涉及以下几个环节，选出正确的排序（）
A、目标第一、计划第二、监督第三、指导第四 B、指导第一、目标第二、计划第三、监督第四 C、目标第一、监督第二、指导第三、计划第四 D、指导第一、计划第二、目标第三、监督第四
