单项选择题
A.注重团队发展， 而不是个人发展 B.对所有组织活动的面向利益的展望 C.对客户和雇员的错误和开放性的容忍 D.强调控制情绪和感情
组织文化的哪个维度与职场精神最密切相关（）A.结果取向B.创新和风险承担C.注意细节D.以人为本
单项选择题组织文化的哪个维度与职场精神最密切相关（）
A.结果取向 B.创新和风险承担 C.注意细节 D.以人为本
职场精神在当代职场中变得重要，因为它的存在（）A.提高组织效率B.提高公司利润C.给员工一种使命感D.使宗教进...
单项选择题职场精神在当代职场中变得重要，因为它的存在（）
A.提高组织效率 B.提高公司利润 C.给员工一种使命感 D.使宗教进入商业
在建立顾客反应的文化时，管理者应遵循以下哪些准则（）A.精确界定雇员的正常工作要求，并确保他们单独执行这些行动...
单项选择题在建立顾客反应的文化时，管理者应遵循以下哪些准则（）
A.精确界定雇员的正常工作要求，并确保他们单独执行这些行动 B.提供服务-联系员工持续培训产品知识、听力和其他行为技能 C.设计具有严格的规则和程序的工作，员工应坚持，以满足客户 D.保留酌情权，在最高管理层对与工作有关的活动作出日常决定
