多项选择题
A.责令限期改正 B.逾期未改正的，责令停业整顿 C.依照《中华人民共和国安全生产法》的有关规定处以罚款 D.造成重大安全事故，构成犯罪的，对直接责任人员，依照刑法有关规定追究刑事责任 E.立即停业整顿
《劳动合同法》规定：用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、（）、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉...
多项选择题《劳动合同法》规定：用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、（）、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
A.休息休假 B.劳动安全卫生 C.保险福利 D.职工培训 E.加班福利
《劳动合同法》规定：用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者（）、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者...
多项选择题《劳动合同法》规定：用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者（）、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。
A.工作内容B.工作条件C.工作地点D.技术措施E.工作强度
根据《劳动合同法》规定，以下哪些是劳动合同应当具备的下条款：（）。A.工作内容和工作地点；B.工作时间和休息休...
多项选择题根据《劳动合同法》规定，以下哪些是劳动合同应当具备的下条款：（）。
A.工作内容和工作地点； B.工作时间和休息休假； C.职工培训 D.劳动保护、劳动条件和职业危害防护； E.安全防护措施
