波特认为企业战略管理的关键是确立符合企业特点的企业文化。

企业再造理论是对亚当·斯密劳动分工理论的继承和发展。

判断题企业再造理论是对亚当·斯密劳动分工理论的继承和发展。

企业文化的核心是企业中的人。

判断题企业文化的核心是企业中的人。

西蒙认为，在决策过程中，最重要的因素是信息联系。

判断题西蒙认为，在决策过程中，最重要的因素是信息联系。