多项选择题
A.人力资源供大于求 B.人力资源供小于求 C.没有结果 D.人力资源供求总量平衡，结构不平衡 E.以上说法都不对
人力资源信息系统就是企业内对人员、工作信息的收集、（）、报告的全过程。A.保存B.整理C.综合D.分析E.研究
多项选择题人力资源信息系统就是企业内对人员、工作信息的收集、（）、报告的全过程。
A.保存 B.整理 C.综合 D.分析 E.研究
以下信息属于员工的“心理状况”的是（）。A.性别B.偏好C.管理能力D.兴趣E.岗位
多项选择题以下信息属于员工的“心理状况”的是（）。
A.性别 B.偏好 C.管理能力 D.兴趣 E.岗位
对于人力资源供大于求的情况，企业可以采取的措施有（）。A.减少冗员B.鼓励提前退休C.外部招聘D.辞退不合格员...
多项选择题对于人力资源供大于求的情况，企业可以采取的措施有（）。
A.减少冗员 B.鼓励提前退休 C.外部招聘 D.辞退不合格员工 E.鼓励员工内退
