劳动行政部门实施行政处罚应当以劳动法律、法规和规章为依据。

劳动保障行政部门处理社会保险行政争议案件，原则上采用书面审查方式。

判断题劳动保障行政部门处理社会保险行政争议案件，原则上采用书面审查方式。

职工上下班途中车祸，不可以认定为工伤。

判断题职工上下班途中车祸，不可以认定为工伤。

女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。

判断题女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。