多项选择题
A.人力资源规划 B.绩效管理 C.人员招聘 D.员工关系管理 E.工作评价
在编写工作规范时，应该注意（）。A.制定职位标准去规范任职者B.让职位适应任职者C.用语要符合法律条文D.工作...
多项选择题在编写工作规范时，应该注意（）。
A.制定职位标准去规范任职者 B.让职位适应任职者 C.用语要符合法律条文 D.工作规范是是对现有职位人员的要求 E.列出的任职资格是履行工作职责的最低要求
在编写工作描述时，应该注意（）。A.明确职权范围B.明确收入水平C.描述职责时语言应尽量具体D.描述时尽可能使...
多项选择题在编写工作描述时，应该注意（）。
A.明确职权范围 B.明确收入水平 C.描述职责时语言应尽量具体 D.描述时尽可能使用简明的语言 E.使用多国语言进行描述
合理调节作业速率的方法主要有（）。A.按照作业速率调整劳动组合B.长期的间歇是适当速率水平的必要成分C.作业能...
多项选择题合理调节作业速率的方法主要有（）。
A.按照作业速率调整劳动组合 B.长期的间歇是适当速率水平的必要成分 C.作业能力在一天中是变化的 D.作业能力在一天中是不变的 E.实行自主调节速率的工作方式可以提高劳动生产率
