在团队的管理中，管理者应当具备（）角色的功能。

辅导员是绩效管理中管理者所扮演的一个主要角色，其中（）尤显重要。A.激励B.组织C.协调D.沟通

单项选择题辅导员是绩效管理中管理者所扮演的一个主要角色，其中（）尤显重要。

绩效管理中，管理者不应变为（）角色。A.合作伙伴B.公正员C.记录员D.领导者

单项选择题绩效管理中，管理者不应变为（）角色。

处于磨合期的团队，一般发生在团队发展的（）。A.过渡阶段B.初创阶段C.成长阶段D.成熟阶段

单项选择题处于磨合期的团队，一般发生在团队发展的（）。