填空题
“向上爬”原理
在绩效指标的推广过程中，应先推进工作目标，再推行行为表现与价值观。
判断题在绩效指标的推广过程中，应先推进工作目标，再推行行为表现与价值观。
试点阶段在绩效管理导入的过程中只适用于那些准备不充分的组织。
判断题试点阶段在绩效管理导入的过程中只适用于那些准备不充分的组织。
绩效管理导入培训的内容包括（）A.对员工的工作技能进行培训B.在全体员工中渗透和阐释绩效管理理念C.在实施绩效...
多项选择题绩效管理导入培训的内容包括（）
A.对员工的工作技能进行培训B.在全体员工中渗透和阐释绩效管理理念C.在实施绩效管理前对员工进行系统性教育D.对管理人员进行绩效管理制度的教育培训
