一般适用于岗位资料清晰、完整，排列大量岗位时运用要素通用和工资决策明确无误的企业的岗位分析方法是（）。

使用较早同时也是操作最简单、非定量的岗位分析方法是（）。A.分类法B.排序法C.要素计点法D.因素分析法

单项选择题使用较早同时也是操作最简单、非定量的岗位分析方法是（）。

一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围是（）。A.岗位编号B.岗位职责C.岗位评价D.岗位...

单项选择题一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围是（）。

试述工作说明书编制注意事项。工作说明书编制注意事项：

问答题试述工作说明书编制注意事项。工作说明书编制注意事项：