单项选择题
A.劳动者 B.用人单位 C.国家 D.劳动者或用人单位
我国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,享有工伤保险待遇权利的直接法律依据是()。A.《工伤保险条例》B....
单项选择题我国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,享有工伤保险待遇权利的直接法律依据是()。
A.《工伤保险条例》 B.《工伤保险规定》 C.《工伤保险办法》 D.《工伤保险法》
根据《违反有关劳动合同规定的赔偿办法》的规定,用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的...
单项选择题根据《违反<劳动法>有关劳动合同规定的赔偿办法》的规定,用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任,其承担连带责任的份额不低于对原用人单位造成实际经济损失的()。
A.30% B.50% C.70% D.85%
“在一定期限内的最低劳动报酬支付标准”被称为()。A.最低工资B.最低福利C.最低救济D.最低保障
单项选择题“在一定期限内的最低劳动报酬支付标准”被称为()。
A.最低工资 B.最低福利 C.最低救济 D.最低保障