单项选择题
A.由岗位管理向身份管理转变 B.由法制管理向行政管理转变 C.由行政依附关系向平等人事主体转变 D.由单位用人向国家用人转变
以下聘用合同不属于无效合同的是：（）。A.违反国家法律、法规的聘用合同B.采取欺诈、威胁等不正当手段订立的聘用...
单项选择题以下聘用合同不属于无效合同的是：（）。
A.违反国家法律、法规的聘用合同 B.采取欺诈、威胁等不正当手段订立的聘用合同 C.权利义务显失公正，严重损害一方当事人合法权益的聘用合同 D.经本人书面委托，由他人代签，本人未提出异议的聘用公司
从业人员权利不包括：（）。A.知情权B.批评建议权C.紧急情况处置权D.监督权
单项选择题从业人员权利不包括：（）。
A.知情权 B.批评建议权 C.紧急情况处置权 D.监督权
劳动争议仲裁裁决书、调解书经审查核实，人民法院可以裁定不予执行。其中不包括哪种情形：（）。A.裁决的事项不属于...
单项选择题劳动争议仲裁裁决书、调解书经审查核实，人民法院可以裁定不予执行。其中不包括哪种情形：（）。
A.裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围 B.适用法律无误的 C.仲裁员仲裁该案时，有徇私舞弊、枉法裁决行为的 D.劳动争议仲裁机构无权仲裁
