多项选择题
A、把一部分工作转包给其他公司 B、减少工作量 C、用添置新设备来减少人员的短缺 D、聘用一些兼职人员 E、聘用一些临时的全职人员
人力资源计划的意义在于（）A、在人力资源方面确保实施企业的目标B、具体规定了在人力资源方面需要做哪些事项C、对...
多项选择题人力资源计划的意义在于（）
A、在人力资源方面确保实施企业的目标 B、具体规定了在人力资源方面需要做哪些事项 C、对企业需要的人力资源作适当的储备 D、对企业紧缺的人力资源发出引进与培训的预警 E、使管理层与员工对要达到的人力资源开发与管理的目标更加清晰
中国人口发展有以下哪些趋势（）A、城市人口的比例增加B、人口绝对数增加较快C、老年人口的比例增加D、男性人口的...
多项选择题中国人口发展有以下哪些趋势（）
A、城市人口的比例增加 B、人口绝对数增加较快 C、老年人口的比例增加 D、男性人口的比例增加 E、沿海地区人口的比例增加
人力资源计划的类型主要有（）A、人事计划B、管理计划C、人力资源计划D、战略人力资源计划E、战术人力资源计划
多项选择题人力资源计划的类型主要有（）
A、人事计划 B、管理计划 C、人力资源计划 D、战略人力资源计划 E、战术人力资源计划
