旷工、无正当理由逾期不归，连续超过（）天，全年累积缺勤三十天以上，要予以辞退。

我国人事仲裁的适用对象是（）。A. 委任的公务员B. 调任的公务员C. 聘任的公务员D. 选任的公务员

单项选择题我国人事仲裁的适用对象是（）。

我国一般实行男性干部多大年龄退休的制度（）。A. 60B. 55C. 50D. 65

单项选择题我国一般实行男性干部多大年龄退休的制度（）。

下列选项中，可以实行聘任制的职位是（）。A. 县委书记B. 软件设计师C. 司长D. 省长

单项选择题下列选项中，可以实行聘任制的职位是（）。