管理学家（）从行为科学的角度研究目标管理，提出：工作成果=决策的质量×激发人们履行决策的动机。

目标不是一成不变的，一般来说，（）应保持一定的稳定性。A.利润目标B.短期目标C.中期目标D.长期目标

单项选择题目标不是一成不变的，一般来说，（）应保持一定的稳定性。

企业目标具有变动性，第二次世界大战以后，（）的企业目标日益普及。A.利润目标B.顾客之上C.融入社会责任D.满...

单项选择题企业目标具有变动性，第二次世界大战以后，（）的企业目标日益普及。

通过对目标变迁的分析，我们有理由相信，（）是成功管理的直观标志，也是企业的永恒追求。A.创造利润B.成功决策C...

单项选择题通过对目标变迁的分析，我们有理由相信，（）是成功管理的直观标志，也是企业的永恒追求。