问答题

简答题 刘先生,上班时间因操作失误,导致受伤。经鉴定为工伤八级。刘先生打算与公司解除劳动关系,不知能获得哪些赔偿?赔偿标准是多少?

【参考答案】

根据规定,刘先生可以获得11个月本人工资的一次性伤残补助金、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的......

(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)