单项选择题
A.人际关系差，工作结构复杂，职位权力强 B.人际关系差，工作结构简单，职位权力强 C.人际关系好，工作结构复杂，职位权力弱 D.人际关系好，工作结构复杂，职位权力强
领导方式的主要理论有（）。A.管理方格理论B.连续统一体理论C.期望理论D.激励强化理论E.权变理论
多项选择题领导方式的主要理论有（）。
A.管理方格理论 B.连续统一体理论 C.期望理论 D.激励强化理论 E.权变理论
提出领导者应具备的五种激励特征、八种品质特征的是（）。A.亨利B.鲍莫尔C.吉沙利D.戴维斯
单项选择题提出领导者应具备的五种激励特征、八种品质特征的是（）。
A.亨利 B.鲍莫尔 C.吉沙利 D.戴维斯
领导方式的连续统一体理论认为领导方式是多种多样的，在（）型到（）型之间，存在着多种过渡类型。
填空题领导方式的连续统一体理论认为领导方式是多种多样的，在（）型到（）型之间，存在着多种过渡类型。
