问答题
培训效果是指在培训过程中受训者所获得的知识、技能应用于工作的程度。只有当培训的效果得到评估后，整个培训过程才算结束。在对......
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试述有效进行人本管理的运行机制是什么？
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试述如何积极开发人力资源？
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薪酬制度设计的方法有哪些？
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