部门负责人与下属员工一起讨论和评价在目标实现方面所取得的成就，并制定新的绩效目标，以及为达到新的绩效目标可能采取的新战略是指实施目标管理法流程中的（）。

（）有利于上级详细了解具体业务需求和下属的意见，促进上级管理者诊断和改进领导风格，获得基层第一手信息。A.上级...

单项选择题（）有利于上级详细了解具体业务需求和下属的意见，促进上级管理者诊断和改进领导风格，获得基层第一手信息。

（）受个人判断能力与管理水平影响大，主观性强。A.上级考评B.下级考评C.同事考评D.客户考评

单项选择题（）受个人判断能力与管理水平影响大，主观性强。

（）受组织文化、公司政治影响大，客观性公正性需要通过一定的技术程序来保障。A.上级考评B.下级考评C.同事考评...

单项选择题（）受组织文化、公司政治影响大，客观性公正性需要通过一定的技术程序来保障。