确定组织的业务活动量和人员水平之间是否相关来预测组织未来人员需求的技术方法是（）。

对于一个组织而言，人力资源需求的确定主要应用（）。A.人力资本论B.科学管理理论C.需求理论D.边际生产率理论

单项选择题对于一个组织而言，人力资源需求的确定主要应用（）。

人力资源规划程序中的首要步骤是（）。A.收集信息B.确定目标C.实施规划D.反馈信息

单项选择题人力资源规划程序中的首要步骤是（）。

梅奥在霍桑试验的基础上提出（）。A.经济人假设B.自动人假设C.社会人假设D.复杂人假设

单项选择题梅奥在霍桑试验的基础上提出（）。