单项选择题
A.基本薪酬B.激励薪酬C.补偿薪酬D.间接薪酬
企业依据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工比较稳定的经济收入是（）。A.基本薪酬B.补偿薪酬C.激励...
单项选择题企业依据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工比较稳定的经济收入是（）。
A.基本薪酬B.补偿薪酬C.激励薪酬D.间接薪酬
下列绩效考核方法中，属于战略绩效管理工具的是（）A.平衡计分卡B.一一对比法C.关键事件法D.交替排序法
单项选择题下列绩效考核方法中，属于战略绩效管理工具的是（）
A.平衡计分卡B.一一对比法C.关键事件法D.交替排序法
下列关于绩效考核方法的说法中，不正确的是（）A.民主评议法主要适用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核B.书面...
单项选择题下列关于绩效考核方法的说法中，不正确的是（）
A.民主评议法主要适用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核B.书面鉴定法是考核者以书面文字的形式对考核对象做出评价的方法C.关键事件法中的关健事件和行为既包括好的和有效的，电包括坏的和无效的D.比较法只适用于被考核者人数较多的情况
