单项选择题
A.纽带 B.前提 C.核心 D.基础
狭义的人力资源规划的实质是（）A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划C.企业人力资源制度改...
单项选择题狭义的人力资源规划的实质是（）
A.企业人力资源永久开发规划 B.企业组织变革与组织发展规划 C.企业人力资源制度改革规划 D.企业各类人员需求补充规划
（）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。A.制度规划B.组织规划C.费用规划D.战略规划
单项选择题（）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。
A.制度规划 B.组织规划 C.费用规划 D.战略规划
1-5年的人力资源规划称为（）A.长期规划B.中期规划C.短期规划D.组织规划
单项选择题1-5年的人力资源规划称为（）
A.长期规划B.中期规划C.短期规划D.组织规划
