单项选择题
A.友善 B.无为而治的管理方法 C.失去工作的恐惧 D.改变工作的自由
持Y理论人性观点的管理者可能（）。A.不会为他或她的员工设置挑战B.会为他或她的员工设置挑战C.会设法威胁他或...
单项选择题持Y理论人性观点的管理者可能（）。
A.不会为他或她的员工设置挑战 B.会为他或她的员工设置挑战 C.会设法威胁他或她的员工 D.会严密监督他或她的员工
持X理论人性观点的管理者（）。A.不可能允许员工独立工作B.可能让员工独立工作C.让员工自我监督D.信任他或她...
单项选择题持X理论人性观点的管理者（）。
A.不可能允许员工独立工作 B.可能让员工独立工作 C.让员工自我监督 D.信任他或她的员工
X理论假定人们努力工作（）。A.只有当他们受到强迫时B.因为他们喜欢成就感C.无论是否有报酬D.出于公平感
单项选择题X理论假定人们努力工作（）。
A.只有当他们受到强迫时 B.因为他们喜欢成就感 C.无论是否有报酬 D.出于公平感
