多项选择题
A.增值功能 B.控制企业成本 C.改善经营绩效 D.塑造企业文化 E.支持企业变革
（）属于组合工资结构。A.岗位技能工资B.能力资格工资C.岗位效益工资D.技术等级工资E.薪点工资
多项选择题（）属于组合工资结构。
A.岗位技能工资 B.能力资格工资 C.岗位效益工资 D.技术等级工资 E.薪点工资
一个合理的工资结构应该包括（）。A.固定工资B.浮动工资C.特殊津贴D.提成工资E.特殊福利
多项选择题一个合理的工资结构应该包括（）。
A.固定工资 B.浮动工资 C.特殊津贴 D.提成工资 E.特殊福利
企业进行薪酬调查可选择的企业类型包括（）。A.合乎一般标准的企业B.同行业中同类型的其他企业C.与本企业构成人...
多项选择题企业进行薪酬调查可选择的企业类型包括（）。
A.合乎一般标准的企业 B.同行业中同类型的其他企业 C.与本企业构成人力资源竞争对象的企业 D.其他行业中有相似相近工作岗位的企业 E.在本地区同一劳动力市场上招聘员工的企业
