单项选择题
A.行业特点 B.职称特点 C.工作特点 D.人才规划
推进()是构建具有全球竞争力人才制度体系的“关键一招”和基本路线。A.制度分类机制B.工作机制C.晋升评定机制...
单项选择题推进()是构建具有全球竞争力人才制度体系的“关键一招”和基本路线。
A.制度分类机制 B.工作机制 C.晋升评定机制 D.人才发展体制机制改革
人力资本对经济增长的贡献率攀升至36.8%,其中人才发展对经济社会发展的贡献率达到了()。A.34.5%B.3...
单项选择题人力资本对经济增长的贡献率攀升至36.8%,其中人才发展对经济社会发展的贡献率达到了()。
A.34.5% B.36.8% C.15.5% D.24.5%
自2010年《国家中长期人才发展规划纲要2010-2020年》颁布以来,贯彻落实()成为推动我国人才强国战略实...
单项选择题自2010年《国家中长期人才发展规划纲要2010-2020年》颁布以来,贯彻落实()成为推动我国人才强国战略实施的主要抓手。
A.制度规划 B.政策规划 C.人才规划 D.发展力规划