多项选择题
A.面试人员的选择 B.面试方法的选择 C.面试场所的安排 D.面试问话提纲的准备
下列属于招募的流程的是（）。A.制定劳动力计划和预测决定将被填补的职位B.通过招聘内部和外部的候选者来建立一个...
多项选择题下列属于招募的流程的是（）。
A.制定劳动力计划和预测决定将被填补的职位 B.通过招聘内部和外部的候选者来建立一个候选者储备库 C.让申请者填写申请表格，进行最初的面试 D.使用各种筛选技术例如考试、背景调查和体检等来识别合适的工作候选人
人们反对组织改革的主要原因包括（）。A.变革会威胁某些人的职务、地位和权力（既得利益）B.改革会冲击人们已经掌...
多项选择题人们反对组织改革的主要原因包括（）。
A.变革会威胁某些人的职务、地位和权力（既得利益） B.改革会冲击人们已经掌握的和习惯的工作方法和已有的业务知识，担心改革会威胁他们的工作安全 C.因循守旧的心理在作祟，求稳怕乱、求全求美、依赖现成、怕担风险 D.采取优惠政策，妥善安排被精简人员的工作和生活出路
工作分析的系统模型：主要包含信息的来源、职位信息、工作描述、HRM职能。
判断题工作分析的系统模型：主要包含信息的来源、职位信息、工作描述、HRM职能。
