单项选择题
A.使命 B.长期计划 C.战略目标 D.远景
绩效评估的目的是（）A.培养职业素养B.评出优秀员工C.促进持续改进D.推进绩效管理
单项选择题绩效评估的目的是（）
A.培养职业素养 B.评出优秀员工 C.促进持续改进 D.推进绩效管理
进行目标分解的标准是（）A.组织目标等于所有岗位目标之和B.组织目标与岗位目标没有任何关系C.组织目标小于所有...
单项选择题进行目标分解的标准是（）
A.组织目标等于所有岗位目标之和 B.组织目标与岗位目标没有任何关系 C.组织目标小于所有岗位目标之和 D.组织目标大于所有岗位目标之和
现代的目标管理理念是由（）提出的A.爱德华-施来B.乔治-奥迪奥恩C.彼得-德鲁克D.道格拉斯-麦格雷戈
单项选择题现代的目标管理理念是由（）提出的
A.爱德华-施来 B.乔治-奥迪奥恩 C.彼得-德鲁克 D.道格拉斯-麦格雷戈
